BeOne Medicines publie de façon annuelle son rapport RSE, détaillant nos priorités stratégiques en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises.
Index de l’égalité femme homme
Chez BeOne Medicines, nous croyons fermement que le talent, comme le cancer, n’a pas de frontières. Nous nous engageons à offrir un environnement où chacun et chacune, quelle que soit son origine, son sexe ou son genre, peut s’épanouir, innover et contribuer à un avenir meilleur pour les patients !
Cet engagement se reflète dans notre index de l’égalité professionnelle, qui a atteint le score de 99/100 en 2024, soit un point de plus par rapport à l’année dernière, témoignant ainsi de notre détermination à promouvoir des changements significatifs en faveur de l’égalité des genres. Nous sommes particulièrement fiers de notre score de 39/40 concernant les écarts de rémunération entre femmes et hommes, illustrant nos efforts continus pour réduire ces disparités et garantir une rémunération égale pour un travail égal.